L'Ennéagramme
Comprendre les personnalités pour mieux collaborer, distinguer les styles de communication pour réduire les malentendus et favoriser les échanges harmonieux, offrir aux manageurs les clés pour ajuster leur style de leadership en fonction de leur profil et de ceux de leurs collaborateurs... sont quelques exemples des bénéfices et objectifs de ces deux journées d'atelier.
Envie d'en savoir plus ? Contactez-nous
Les profils jungiens (MBTI)
Mieux se comprendre pour mieux interagir, comprendre les p^références de chacun pour une collaboration plus fluide, décoder les dynamique d'équipe et éviter les malentendus, une boussole pour mieux manager des profils variés, offrir aux manageurs une meilleur connaissance d'eux-même pour un leadership plus fluide et impactant... sont quelques exemples des bénéfices et objectifs de cette journée d'atelier.